تعديلات على "الخدمة المدنية" بعد 8 أشهر على تطبيقه

زاد الاردن الاخباري -

كشف رئيس ديوان الخدمة المدنية الدكتور خلف الهميسات عن تعديلات على نظام الخدمة المدنية الحالي الذي بدأ العمل به بداية العام الحالي.

واكد الهميسات ان التعديلات ستشمل النصوص المتعلقة بالاجازة المرضية لموظفي الخدمة المدنية.

وقال ان التعديل المقترح على المادة 111 ينص على انه اذا كانت الاجازة المرضية اكثر من اسبوع واقل من شهر لا تخصم مدة الاجازة من رصيد اجازات الموظف السنوية او من راتبه اذا استنفد اجازاته بشرط ان تكون مقرونة بتقرير طبي من اللجان المختصة.

وتنص المادة 111 من النظام الحالي يستحق الموظف إجازة مرضية لمدة لا تزيد على سبعة أيام مجتمعة أو متفرقة خلال السنة بناءًا على تقرير من طبيب وزارة الصحة المعتمد وتحسم من رصيد إجازاته السنوية ما زاد على تلك المدة ، وفي حال استنفاد رصيد إجازاته السنوية تحسم من راتبه الاساسي وعلاواته.

وحسب مصادر حكومية إن التعديلات ستشمل 21 مادة من النظام الحالي جاءت بعد الاعتراضات التي طالت هذا النظام.

وقال الهميسات ان مجلس الخدمة المدنية رفع التعديلات بعد اقرارها الى مجلس الوزراء لتشكيل لجنة فنية لدراستها واقرارها من ديوان التشريع والرأي، متوقعا ان يبدأ العمل بالنظام الجديد قبل نهاية العام الحالي.

واكد ان الديوان تلقى ملاحظات من كافة الدوائر المعنية على النظام الحالي وتم دراستها واعداد مسودة نظام تشمل على تعديلات نصوص تخدم الموظف العام بشكل افضل.

وقال ان اللجنة الفنية في رئاسة الوزراء تدرس هذه التعديلات، متوقعا ان تخرج التعديلات بصيغتها النهائية خلال الاسبوعين القادميين.

وكانت نقابة المعلمين أبدت احتجاجا على نصوص النظام المتعلقة بالاجازة المرضية وعلى اثرها اوعز رئيس الوزراء الدكتور عبدالله النسور بدراسة امكانية تعديل هذه النصوص.

وبررت النقابة مطالبها في انه لا يوجد لدى المعلمين رصيد اجازات سنوية حيث يتمتع المعلم باجازتين الصيفية والشتوية فقط.

وأبرز التعديلات المقترحة على النظام الحالي، بحسب المصادر الحكومية، دفع العلاوة العائلية للموظفة اذا كان زوجها مقعدا بشكل دائم او كانت أرملة معيلة لأولادها او كانت مطلقة معيلة لاولادها.

وحظرت التعديلات الموظف، وتحت طائلة المسؤولية التأديبية، الاقدام على الكتابة او التصريح لوسائل الاعلام بما يسيء للدولة او العاملين فيها او افشاء اسرار العمل.

وأوقفت التعديلات صرف بدل فرق التسكين اذا تم نقل الموظف الى دائرة اخرى بناء على طلبه.

الراي