أول وكالة اخبارية خاصة انطلقت في الأردن

تواصل بلا حدود

أخر الأخبار
ريال مدريد عينه على (الصفقة الصعبة). أيرلندا :نؤيد الجنائية الدولية بقوة السرطان يهدد بريطانيا .. سيكون سبباً رئيسياً لربع الوفيات المبكرة في 2050 أستراليا تتجه لسن قانون يمنع الأطفال من وسائل التواصل أمريكا ترفض قرار الجنائية الدولية إصدار مذكرتي اعتقال بحق نتنياهو وجالانت النفط يرتفع وسط قلق بشأن الإمدادات من جراء التوترات الجيوسياسية ارتفاع حصيلة شهداء العدوان الإسرائيلي على قطاع غزة إلى 44056 شهيدا تسكين بكالوريوس دكتور في الطب بجامعة اليرموك ابو صعيليك: حوار مثمر يدل على شعور بالمسؤولية نتنياهو: إسرائيل لن تعترف بقرار المحكمة الجنائية دول أوروبية: نلتزم باحترام قرار محكمة الجنائية الدولية توقف مفاوضات تجديد عقد محمد صلاح مع ليفربول وزير الدفاع الإيطالي: سيتعين علينا اعتقال نتنياهو إذا زار إيطاليا أردني يفوز بمنحة لدراسة نباتات لعلاج ألم مزمن دون إدمان منتخب الشابات يخسر أمام هونغ كونغ العفو الدولي: نتنياهو بات ملاحقا بشكل رسمي العراق يرحب بإصدار"الجنائية الدولية" مذكرتي اعتقال ضد نتنياهو وغالانت الهاشمية تنظم فعاليات توعوية بمناسبة اليوم العالمي للسكري الأردن يستضيف دورة الألعاب الرياضية العربية 2035 مشاجرة في مأدبا تسفر عن مقتل شخص واصابة آخر
الصفحة الرئيسية تعليم وجامعات إقرار عقد موحد جديد لمعلمي التعليم الخاص

إقرار عقد موحد جديد لمعلمي التعليم الخاص

إقرار عقد موحد جديد لمعلمي التعليم الخاص

10-03-2017 03:28 PM

زاد الاردن الاخباري -

وقعت وزارة العمل ونقابتي اصحاب المدارس الخاصة والعاملين في التعليم الخاص مذكرة تفاهم بهدف ترسيخ مبدأ العمل اللائق والمناسب للمعلمين في المدارس الخاصة سيما أن الأردن كان أول دولة عربية توقع اتفاقية مع منظمة العمل الدولية في عام 2006، لتنفيذ برنامج وطني للعمل اللائق استمر العمل به حتى عام 2009، واتبعه ببرنامج آخر شكل مرحلة ثانية للبرنامج الأول، تحت عنوان "البرنامج الوطني للعمل اللائق" في عام 2012، الذي انتهى العمل به في نهاية العام 2015 وتم توقيع اتفاقية العمل الجماعي الجديدة والتي ينبثق عنها العقد الموحد للعاملين في المدارس الخاصة.

واما أبرز التعديلات على العقد الموحد، فهي ما يلي:

1) إلزام صاحب العمل بتحويل الرواتب للبنك الا في حال عدم رغبة المعلم /المعلمة فعليه ان يقدم إقرارا خطيا بذلك .

2) وتم استحداث "علاوه تعليم " بواقع عشرة دنانير لكل معلم ومعلمة.

3) يستحق المعلم /ة خمسة بالمئة(5%) زيادة سنوية ، و خمسة دنانير عن كل سنة خبرة .

4) إعطاء فترة تجربة لمدة خمسة واربعين يوما للطرفين لاتاحة الفرصة للمعلمين والمعلمات اذا لم يرغبوا بالعمل او حصلوا على فرصة اخرى دون ان يرتب ذلك اية التزامات عليهم ويستحقون الأجر عن فترة التجربة في حال انتهاء العمل خلال فترة التجربة.

5) إلزام المدارس بإنشاء حضانات وفق احكام القانون (مادة72)








تابعونا على صفحتنا على الفيسبوك , وكالة زاد الاردن الاخبارية

التعليقات حالياً متوقفة من الموقع