أول وكالة اخبارية خاصة انطلقت في الأردن

تواصل بلا حدود

أخر الأخبار
مديرية الأمن العام تطلق موائد الإفطار الرمضانية لنزلاء مراكز الإصلاح وفاة الناشط والمنشد السوري قاسم الجاموس استقلال طهران والنصر السعودي يفترقان على التعادل مباحثات بين الصفدي والشيباني في القاهرة ترامب للمسلمين في رمضان: شهر مبارك مكرس للصوم والصلاة 80 ألفا يؤدون صلاتي العشاء والتراويح في المسجد الأقصى مسودة الخطة المصرية بشأن غزة فرص لسقوط الامطار في الأردن يومي الأربعاء والخميس زيلينسكي: روسيا لا تريد إنهاء الحرب "عراك وطرد وضرب بالايدي" .. ماذا جرى في الكنيست مع نتنياهو؟ انفجار ضخم يهز مدينة طرطوس السورية حماس: استمرار إغلاق معابر القطاع أمام المساعدات عقاب جماعي تقارير تكشف للمرة الاولى .. امبراطورية الأسد نهبت سوريا وتركت الشعب يتسول مسؤول أميركي: نحتاج أن نسمع من زيلينسكي أنه نادم على ما فعل إجراء عملية نوعية لاستئصال كيس جلداني في مستشفى الكرك رويترز تنشر مسودة عن الخطة المصرية بشأن غزة موقع إسرائيلي: هل يمكن إسقاط طائرة إف-16 ببندقية كلاشينكوف؟ الملك يحضر مأدبة إفطار القيادة العامة للقوات المسلحة ويفتتح مركز التوثيق العسكري الأزهر يدين قرار الاحتلال الإسرائيلي وقف دخول المساعدات إلى غزة مندوبا عن الملك وولي العهد .. العيسوي يعزي عشيرة الحويان
الصفحة الرئيسية شؤون برلمانية مذكرة نيابية تطالب رئيس الوزراء بإنهاء احتكار...

مذكرة نيابية تطالب رئيس الوزراء بإنهاء احتكار المناصب القيادية

مذكرة نيابية تطالب رئيس الوزراء بإنهاء احتكار المناصب القيادية

03-03-2025 03:57 PM

زاد الاردن الاخباري -

وجه رئيس مجلس النواب أحمد الصفدي، مذكرة رسمية إلى رئيس الوزراء الدكتور جعفر حسان، وقع عليها 61 نائبًا، تطالبه بوضع حد لاستمرار شاغلي المناصب القيادية في الشركات المملوكة للحكومة، والهيئات المستقلة، ومجالس الإدارات، من خلال تحديد مدة توليهم لهذه المناصب بأربع سنوات قابلة للتجديد مرة واحدة فقط، وفق معايير واضحة تضمن الكفاءة المؤسسية، وتعزز الشفافية والمساءلة.

وجاءت هذه المذكرة بمبادرة من النائب عبد الرؤوف الربيحات، استنادًا إلى أحكام المادة (158) من النظام الداخلي لمجلس النواب، حيث أكد النواب أن احتكار المناصب القيادية لفترات غير محددة أدى إلى ترسيخ الجمود الإداري، وإضعاف الحوكمة، وتعطيل فرص التجديد والتطوير داخل مؤسسات الدولة.

وأشار النواب إلى أن التوجيهات الملكية السامية تؤكد ضرورة تحديث الإدارة العامة وضخ دماء جديدة في المؤسسات الرسمية لضمان استمرارية التطوير وتعزيز الأداء المؤسسي، مشددين على أن استمرار بعض المسؤولين في مواقعهم لعقود طويلة يخلق شبكات نفوذ غير صحية، ويعيق فرص الإصلاح والتغيير.

وأكد الموقعون أن وضع سقف زمني لشغل هذه المناصب سينهي ثقافة الاحتكار الوظيفي، ويفتح المجال أمام الكفاءات الوطنية لتولي مواقع قيادية، مما يضمن إعادة هيكلة الإدارة العامة، وتجديد الرؤى القيادية، وتعزيز مبدأ تكافؤ الفرص، إضافة إلى فرض تقييم دوري للأداء وفق معايير شفافة، بما يعزز من جودة الخدمات العامة، ويحدّ من استغلال المناصب لتحقيق امتيازات شخصية.

ومن المنتظر أن تقوم الحكومة بدراسة هذه المطالب واتخاذ إجراءات تشريعية وإدارية حاسمة لضمان تنفيذ هذا التوجه الإصلاحي، من خلال إجراء تعديلات جوهرية على القوانين والأنظمة ذات العلاقة، بما يخدم المصلحة الوطنية ويعزز كفاءة وفعالية مؤسسات الدولة.








تابعونا على صفحتنا على الفيسبوك , وكالة زاد الاردن الاخبارية

التعليقات حالياً متوقفة من الموقع