عبدالله آل الحصان
أن الحديث عن تعريف ومواصفات الموظف المتسلق أمر يطول ، لذا لن أتطرق إلى ذلك وما إلى ذلك ، ولكنني عزيزي القارئ سأكتفي بذكر بعض الاكتشافات الخاصة به ؛ وهي كالآتي....
بطبيعة الحال هو متسلق بالفطرة ، وإذا حاول غير المتسلق أن يصبح متسلقاُ ، يجب عليه التدرب على يدي متسلق مخضرم ، له باع طويل في مجال التسلق ، وفق أسس معينة .
\" برمجية خاص فيه \" المتسلق يمتلك مهارات وتقنيات عالية متميزة وخاصة فيما يتعلق بجمع البيانات ويوجهها ضمن أطر معينة ، ويستخدمها حسب الحاجة التي يريدها وتفيده بالتأكيد.
\" خاصة الهز الدائم \" فالموظف المتسلق يحب ما يحبه مديره ويكره ما يكره ، سواء في الأكل والهواية أو الشخصيات وهكذا.
\" فاعل خير \" فنجده بكل الأوقات والمناسبات يتبرع دائماً بنقل الأخبار للمدير ، ويختار منها المناسب والأهم حسب طبيعة العمل ويضيف عليها لمساته\" بهاراته\" حسب الفائدة.
\"قناص\" يعرف جيداً مفاتيح الشخصية \" المرموقة\" المستهدفة ، ويجهز ما هو مناسب للنيل منها ، وينقض عليها في الوقت المناسب دون تردد.
\"يربح مليون قلب \" بطبيعة الحال نجد أن المتسلق شخص ذكي للغاية ، وليس من السهل اكتشافه في البداية ، فالغالبية تنخدع فيه في البداية.
\"اكتشاف القدرات الذاتية \" طبعاُ ، وبعد تجاربه المثيرة ، نجده مقتنع فعلياً وعلى أرض الواقع أنه لا يثق بقدراته الشخصية في الحقيقة.
\" الطريقه الحلزونية \" بالتأكيد لا يثق نهائياً أن النجاح يأتي بسبب الاجتهاد ، إنما يأتي بطرق أخرى ، ويسخر علاقاته ومعارفه لذلك ، ويضيف عليها كثيرا من النفاق حسب الحاجة .
\" صاحب السوق السوداء\" هنا وهناك نجده ، وبكل احترافية يحب الكسب السريع \"الغير مشروع\" من خلال استغلاله للوظيفة .
\"صاروخ\" تجده في فترة قياسية وصل درجات وظيفية عالية .
\" حب الذات \" المتسلق (صديق مخلص جداً) ولكن لنفسه فقط .
\" كسول \" متخاذل في عمله.
يقول أبن القيم\" الخفافيش يبهـرهـا النـور وتأنس بالظلْمة\" ، لهذا ؛ يجب الحرص من هؤلاء المتسلقين ، وعدم الانخداع بهم ، كونهم لا يمتلكون أي أخلاق ، ويسرقون جهد غيرهم وينسبوه لهم ، مهما عملوا وقدموا ، والابتعاد عنهم قدر الإمكان ، لأن جانبهم لا يؤمن.
Abdullah_alhsaan@yahoo.com