لا حلول

عمال "مبيدكو" .. لا بواكي لهم

زاد الاردن الاخباري -

تمسك اطراف الخلاف الناجم عن فصل عمال في الشركة العربية لصناعة المبيدات والادوية البيطرية ( مبيدكو) بمواقفهم ليدخل اضراب العمال يومه الخامس على التوالي في وقت لم تنجح فيه جهود وزارة العمل بايجاد مخرج لحل المشكلة .

 

وتوقف ما يزيد عن 120 عاملا عن العمل السبت الماضي احتجاجا على فصل زملاء لهم ثلاثة منهم اعضاء في هيئة ادارية في نقابة العاملين صناعة البترول والبتروكيماويات على خلفية ارتكابهم مخالفات بنشر معلومات عن الشركة على موقع التواصل الاجتماعي ومخالفات اخرى .

 

ولم تفلح جهود وزارة العمل المبذولة لاحتواء تداعيات القضية واثرها سواء على العمال المضربين او المفصولين وحتى الاضرار المتصلة بالشركة وفق مدير مكتب العمل في مدينة الحسن الصناعية حسين القرعان .

 

وبحسب القرعان ان اجراء الشركة بفصل العمال مخالف للقانون وانذرت بموجبه وتمت مطالبتها بالتراجع عنه كما ان تنفيذ العمال للاضراب دون سند قانوني تطلب توجيه انذار لهم بضرورة فك الاضراب والعودة للعمل .

 

واوضح ان الوزارة سعت الى حل الخلافات بالاستماع والاجتماع مع اطراف العلاقة كافة لكن كل طرف متصلب بمواقفه لافتا الى ان الشركة تشترط انتظام العمال بدوامهم وتعويضها عن تاخير انتاج بعض الطلبيات المتعاقد عليها من قبل الشركة قبل البحث عن أي حل اخر .

 

بالمقابل والحديث للقرعان ان العمال شرطهم اعادة المفصولين قبل عودتهم الى عجلة الانتاج وممارسة عملهم بشكل طبيعي الامر الذي اعاق حل الاشكال حتى الان .

 

ولقت الى ان وزارة العمل لم تغلق ملف التفاوض مع الشركة والعمال وستستمر بالعمل على حل الاشكالية وفي حال تعذر ذلك سيصار الى متابعة الاجراءات القانونية التي تحفظ حقوق كل طرف اتساقا مع القانون مستبعدا امكانية ايجاد حل بالتراضي في ظل التصعيد من الجانبين .

 

من جانبهم اكد العمال استمرار توقفهم عن العمل يوم غد الخميس منهين اسبوعا كاملا من الاضراب احتجاجا على فصل زملائهم .

 

ولفتوا في اتصال مع ادارة الشركة باشرت بممارسة ضغوط اخرى عليهم من خلال نزع ساعات مراقبة الدوام بحيث لا تمكنهم من اثبات مواعيد حضورهم ومغادرتهم وان كل من سيسجل عليه التغيب لمدة عشرة ايام سيفصل من العمل وفق احكام القانون .

 

واتهموا وزارة العمل بمحاباة الشركة على حسابهم من خلال انذارهم بالعودة للعمل وهو ما نفاه القرعان الذي اوضح ان الاضراب له اسس قانونية وفترات يعلن عنها مسبقا قبل الوصول لموعد تنفيذه وهو ما لم يسر به العمال وان نقابتهم على علم بهذا الامر .

 

من جانبه اوضح رئيس النقابة خالد الزيود ان تصلب ادارة الشركة بموقفها غير مبرر كونها شركة مساهمة عامة ويفترض ان يكون لادارتها مرجعيات تحتكم للعقل في التعاطي مع القضية .

 

وقال ان النقابة وان لم تتبن الاضراب رسميا وولم تسر بخطوات تنفيذه القانونية لان هدفها الحفاظ على مصالح العمال والشركة على حد سواء معتبرا الاضراب ردة فعل طبيعية نجمت عن قرار مس ارزاق قلة من العمال وتعاطف معهم زملاؤهم .

 

واكد الزيود ان النقابة مستمرة بالتعاون مع الوزارة وعلى استعداد للتعاون مع الشركة لايجاد مخرج للقضية وفي حال تعذر ذلك ستمارس دورها النقابي في الدفاع عن حقوق المنتسبين اليها بكل الوسائل .

 

وكانت بوادر الخلاف بين العمال وادارة الشركة بدأت قبل اشهر على خلفية مطالبات بحقوق وظيفية وعمالية عزت ادارة الشركة خفضها او التقليل منها لاعتبارات اقتصادية املتها الظروف التي تشهدها المنطقة وابرزها اغلاق عدة اسواق عربية امام منتجات الشركة التي تعد اوضاعها جيدة الى حد ما وصادراتها تبلغ قرابة 30 مليون دينار سنويا .

(الرأي)