أول وكالة اخبارية خاصة انطلقت في الأردن

تواصل بلا حدود

أخر الأخبار
7 أحزاب تسعى للاندماج .. والمال يقف عائقاً هل يشهد الاردن تساقطا للثلوج هذا الاسبوع؟ (صغير برشلونة) يسقط ريال مدريد طبيب اردني : انتشار آلام المفاصل والعضلات بين الشباب الاحتلال يشعل الضفة .. قصف وتجريف وحصار في جنين وطولكرم (شاهد) ١٠٢ الف سوري دخلوا بلادهم عبر حدود جابر .. بينهم ٢٧ الفا و٤٢٢ كانوا لاجئين في الاردن إطلاق معرض الأردن: فجر المسيحية في روما التلفزيون الأردني يشطب اقتباسا لـسمية الغنوشي والبواريد يوضح أول زيارة خارجية .. أحمد الشرع إلى السعودية الأحد الزرقاء : "شورت" يصاحبه صوت "انفجار" بمحول كهرباء وانقطاع التيار عن "الزواهرة" مرصد أكيد: 90 إشاعة في كانون الثاني الماضي ترمب: أمرنا بضربات جوية على مقاتلين داعش في الصومال مقاومو الضفة يوقعون 10 جنود صهاينة في كمين محكم منتخب النشميات يشارك في بطولة دبي الودية جامعة اليرموك تُطلق قناتها الرسمية على "واتساب" بيان أوروبي يدعو الاحتلال إلى عدم حظر نشاط الأونروا الأورومتوسطي: الحالة الصحية التي يخرج بها المعتقلون الفلسطينيون تعكس ظروف اعتقال قاسية نائب رئيس مجلس النواب: الأردن لن يكون مسرحا لأي سيناريوهات تتعارض مع ثوابته إصابة 9 أشخاص بحادث سير في الأغوار الشمالية خبراء: إعادة النظام الصحي بغزة تتطلب 12 عاما

فساد على عينك يا تاجر

10-07-2012 11:33 AM

زاد الاردن الاخباري -

عطوفة الرئيس التنفيذي المحترم
شركة توليد الكهرباء المركزية

تحية وبعد،،،

بدايةً نتمنى أن تكونوا بصحة وعافية وان تخدموا هذه الشركة وعمالها ومن خلفهم الاقتصاد الوطني.

عطوفة الرئيس التنفيذي

في لقاءاتنا السابقة كنا نقول لكم أن هناك أزمة ثقة ما بين العمال وإدارتهم بسبب الممارسات التي كانت تقوم بها إدارة الشركة ومجلس إدارتها السابق حيث الأقوال غير الأفعال، والوعود بتحسين أحوال العمال إنقلبت عليهم بإنهاء خدمات عدد كبير منهم قصراً وتحت الضغط . واليوم وبعد محاولاتنا في النقابة إعادة ثقة العمال بإدارة الشركة بعد توقيع اتفاق جماعي لم نكن راضيين عنة كل الرضا تم الموافقة عليه للمحافظة على مصالح عمالنا وبلدنا، وحيث أن الحديث كان يتمحور حول وضع الشركة المالي وان الشركة ستعمل على تحقيق العدالة لعمالها من خلال القيمة الحقيقية للزيادة على الراتب، إلا أننا تفاجئنا بالقيمة الكبيرة للمكافئات التي منحتها الشركة لبعض المسؤولين في الإدارة العليا تراوحت ما بين (10 - 40 ) ألف دينار لكل مسؤول والتي تم توزيعها بسرية تامة ودون أسس عادلة ومحددة.

إن مصداقية الشركة أصابها شرخ كبير نتيجة عدم التزام الشركة بالسياسات التي أقرتها وأعلمت النقابة بها والتي تمحورت حول:-

- تطوير الأداء المؤسسي على جميع المستويات .

- الشفافية من خلال فتح قنوات الاتصال في كلا الاتجاهين.

- توجه الشركة بتقديم المنافع ذات الأثر المباشر والملموس على الموظفين والبيئة المحيطة به والتي تخدم اكبر شريحة ممكنه من خلال أعاده تصميم هيكل الحوافز والمكافآت بهدف المحافظة على الموظفين ومكافآت المنجزين وتقدير الأفكار الخالقة ودعمها.

- إدارة تغيير الثقافة المؤسسية.

عطوفة الرئيس التنفيذي

إننا في النقابة وجميع العمال نشعر بالغضب الشديد والاستياء لقرار إدارة الشركة ومجلس إدارتها لصرف مكافئات لبعض المسؤولين بالإدارة العليا تراوحت ما بين (10-40) ألف دينار ، فما هي المعايير التي اعتمدت لصرفها في ظل الإستراتيجية الجديدة للشركة المتمثلة بالشفافية والعدالة ، ولا ندري كيف وافق ممثل الحكومة الأردنية على هذا القرار وهو الذي كان يقف كالصخرة أمام مطالب العمال لتحسين وضعهم المعاشي.‼!

إن النقابة ستتخذ كافة الإجراءات التي تراها ضرورية لكشف حقيقة هذه المكافئات ولن تقف عند حد الاحتجاج ، ولن نرضى إلا بتحقيق العدالة لجميع عمالنا ، وتحذر من اتخاذ أية إجراءات أو قرارات تمس مصالح عمالنا.

واقبلوا وافر الاحترام
رئيس النقابة العامة
علي فلاح الحديد

نسخه/
- معالي وزير العمل الأكرم.
- معالي وزير الطاقة والثروة المعدنية الأكرم.
- معالي وزير المالية الأكرم.
- معالي رئيس المجلس الاقتصادي والاجتماعي الأكرم.
- سعادة رئيس مجلس الإدارة المحترم .
- السادة أعضاء مجلس الإدارة المحترمين .
- عطوفة الرئيس التنفيذي للعمليات المحترم .
- عطوفة رئيس هيئة تنظيم قطاع الكهرباء المحترم.
- سعادة رئيس الاتحاد العام للنقابات العمال المحترم.





تابعونا على صفحتنا على الفيسبوك , وكالة زاد الاردن الاخبارية

التعليقات حالياً متوقفة من الموقع